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脺ber soziale Netzwerke werden Informationen rasend schnell verbreitet. Und zwar nicht in Form von Einbahnstra脽en-Kommunikation, sondern interaktiv. Jeder kann dazu einen Kommentar schreiben und so eine Diskussion anregen. Je mehr Interaktion zu einem Beitrag stattfindet, desto mehr verbreitet er sich. So kann ein Schneeballeffekt entstehen.

Unterschiedliche Personengruppen nutzen andere soziale Medien

Wer die sozialen Medien f眉r sich nutzen will, sollte das passenden Medium w盲hlen. Nicht jedes spricht die gleiche Zielgruppe an und die Gepflogenheiten unterscheiden sich. Laut BG ETEM empfehlen sich XING, Linkedin oder Facebook, wenn zu einem Thema Unternehmensleitungen, die Personalvertretung und Sicherheitsfachkr盲fte erreicht werden sollen. Mit Tweets auf Twitter werden vor allem Multiplikatoren, Journalisten, Verb盲nde, Gewerkschaften sowie Politiker angesprochen.

Besch盲ftigte erreicht man am besten 眉ber Youtube, Facebook oder Instagram

Sollen Besch盲ftigten f眉r Gefahren sensibilisiert und zu sicherem Verhalten motiviert werden, braucht es klare Botschaften und leicht konsumierbare Inhalte. Das kann mit einem Post auf Instagram oder Facebook oder mit einem kurzen Video bei Youtube erfolgen.

Soziale Medien f眉r den Arbeits- und Gesundheitsschutz nutzen

In der Zwischenzeit gibt es sogar 鈥濩orporate Influencer鈥�, also Personen, die 眉ber soziale Medien Einfluss auf das Unternehmen nehmen. Sie teilen oder liken Posts ihres Unternehmens und formulieren selbst Botschaften und setzen Themen. Das ist durchaus auch zu Themen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes denkbar. Doch es reicht nicht, nur etwas zu posten oder zu twittern. Mehrwert erh盲lt ein Beitrag, wenn er mit der unternehmenseigenen Website, einem Webmagazin oder Medienportal verlinkt ist. Dort k枚nnen Interessierte, ohne selbst gro脽en Recherche-Aufwand betreiben zu m眉ssen, weitere Informationen zum Thema finden.

Rechte und Datenschutzgesetz m眉ssen beachtet werden

Wer in den sozialen Medien aktiv werden will, kann einfach einmal einen Beitrag, den er gut findet liken, teilen oder kommentieren. Wer selbst posten聽und twittern聽will, sollte sich zun盲chst die Richtlinien des Arbeitgebers zum Umgang mit sozialen Medien anschauen. Auf alle F盲lle sind die rechtlichen Aspekte, wie etwa bei Fotos das Recht am eigenen Bild, und das Thema Datenschutz zu beachten. Ein Fehler l盲sst sich nur schwer r眉ckg盲ngig machen. Was einmal ins Netz gestellt wurde, kann so schnell nicht mehr gel枚scht werden.

Deshalb sind soziale Medien f眉r Arbeitssch眉tzer attraktiv

• 脺ber Netzwerke k枚nnen Sie schnell und jederzeit mit Kollegen, Experten und Interessierten in Kontakt bleiben.
• 脺ber Suchfunktionen k枚nnen Sie immer und 眉berall Foren zum Austausch oder zum Nachlesen von Informationen finden.
• Viele Unternehmen, Organisationen und Dienstleister stellen Informationsmaterial, u. a. auch Videos, kostenlos zur Verf眉gung. Dieses k枚nnen Sie f眉r Schulungen oder Aush盲nge nutzen.
• Wenn Sie selbst in den sozialen Medien aktiv sind, werden Sie von der Unternehmensf眉hrung und den Besch盲ftigten besser wahrgenommen. Dadurch k枚nnen Sie Themen vorantreiben.